大阪・関西の看護師求人・派遣－メディカルステーション
0120-809-606
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[お仕事No．1SH0492]
◆香櫨園、夙川から送迎バスあり！マイカー通勤もOK！
◆院内リニューアルもありとても綺麗な職場です！
◆4週8休+祝日で年間休日120日です！
◎マイカー通勤可能！無料駐車場有り ♪
◎有休消化率高く、ワークライフバランスが非常に図れる職場環境です ♪
◎食堂、託児所、病児保育、送迎バスなど福利厚生も充実 ♪
| 職種 | 看護師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正職員 |
| 仕事内容 | 病棟での看護業務全般。 ＊電子カルテ ＊整形外科と回復期リハビリの病棟のどちらかの勤務です（希望OK） 【看護体制】 2交替制 電子カルテ導入 看護基準：急性期一般10対1、回復期リハ13対1、地域包括ケア13対1 夜勤体制：看護師2人〜3人、助手1人 在籍人数：看護職66人在籍（内病棟勤務53人） 【診療科目】内科／外科／小児科／整形外科／脳神経外科／眼科／リハビリテーション科 【病床数】107床(一般病棟：22床、療養病棟：43床、回復期リハビリテーション病棟：42床)※2016年10月より 【外来患者数】平均180名／日 【入院患者数】平均95名 【入院在日数】平均22日 【手術件数】平均25件／月 【専門医数】リハビリテーション科専門医 1名、外科専門医 2名、小児科専門医 1名、整形外科専門医 6名、神経内科専門医 1名、脳神経外科専門医 1名、麻酔科専門医 2名 |
| 応募資格・条件 |
正看護師 必須経験：実務経験（3年以上） ※整形外科、回リハのご経験者優遇 |
| 勤務地 | 兵庫県西宮市 |
|---|---|
| アクセス |
阪神電鉄 香櫨園駅
徒歩13分 |
| 勤務時間 |
（１）9:00～17:00 休憩：45 分 （２）16:30～33:30 休憩：120 分 |
|---|---|
| 勤務曜日 |
月・ 火・ 水・ 木・ 金・ 土・ 日・ 祝 ※シフト制 |
| 給与 |
月給
397,000 円 ～
上記金額は基本給に皆勤手当、職能手当、夜勤手当×4にて算出 諸手当は上記の条件にて異なる |
|---|---|
| 通勤手当 | 規程支給 （20000 円まで） |
| 諸手当 |
夜勤手当：20,000円 皆勤手当：5,000円 職能手当：72,000円〜91,000円 ＊給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします |
| 昇給・賞与 |
＜昇給＞年1回 ＜賞与＞年2回／前年実績3.2ヶ月分 |
| 休日・休暇 |
年間休日120日 4週8休制 祝祭日、夏期、年末年始 慶弔休暇 有給休暇 |
| 社会保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 |
| 退職金 | 退職金制度有 |
| 福利厚生等 |
■職員食堂あり（管理栄養士監修） ■職員旅行あり（国内温泉・USJ など） ■各種イベントあり（忘年会・運動会など） ■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」あり （宿泊施設・スポーツ施設・リラクゼーション施設等の利用時優待）） ■契約保養所（エクシブ） ■無料送迎バスあり（「阪神香櫨園駅」「JRさくら夙川駅」「阪急夙川駅」） |
| 契約期間等 |
雇用期間の定めなし 試用期間あり |
| 受動喫煙対策 | 施設内禁煙 |
| 施設形態 | 病院 |
|---|---|
| 診療科目 | 内科、 消化器科、 小児科、 整形外科、 眼科、 放射線科、 リハビリテーション科 |
| 病床数 | 107床 |
| 看護・介護配置 | 13：1 |
| 特徴 |
＊凄く綺麗な院内です 1907年7月15日に設立以来、100年以上の歴史ある病院です。 「地域の皆様の信頼と要望に応える医療」を目指し、2016年からは新病院へと姿を変え、更に多くの方々からの声に応える体制を整えています。 ■整形外科センター：大学病院の全面的バックアップで大学病院と同様の設備を整え、質の高い治療を実施 ■ＰＡＣ：病院での治療終了後、不安や困難のある方に対して治療の継続とリハビリにより在宅復帰を目指す ■ＳＡＣ：在宅療養中に状態が悪化した方の入院を早急に受け入れ、リハビリでの改善を図り在宅復帰を目指す ■小児医療：乳幼児から一般小児までの総合診療を行い、入院治療も可能 特殊外来の受け入れや小児リハビリも実施 ■一般病棟：内科系疾患の方が中心です 療養型へ移られる方が多い状況です ■医師：内科常勤3名、小児科常勤1名、整形外科常勤2名、眼科非常勤5名と手厚い環境が整っています ■託児所：敷地内にあり、一般住宅を改修した開放型の託児所です（日勤帯のみ、日祝日も利用可能、無料） |
| 応募方法 | WEB応募、またはお電話(0120-809-606)にてお問い合わせください。 |
|---|---|
| 応募後の流れ |
1. 専任コーディネーターが面談や電話等で、ご経歴や今後のお仕事へのご希望等をお伺いします。また、応募先について詳しくご説明します。 2. ご希望に沿って、ワークステーションが応募の手続き代行や面接のアドバイス、応募先への同行等のサポートをいたします。 3. 内定後の就業条件の交渉の代行や、就業開始後のフォローもいたします。お気軽にご相談ください。 |
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