【兵庫県川辺郡/病院】☆看護師☆慢性期病院の病棟での常勤募集!

[お仕事No.1KR1052]

看護師求人メディカルステーション

◆24時間の院内保育所があるので、お子さんが小さい方でも安心して働けます。
◆有給休暇の消化率がとてもよく、残業がほぼないため家庭との両立が可能です。

◎人事、看護部、病棟のすべての部署の人がとても気さくで家庭的でとても働きやすい環境で、周囲が協力的な職場です。
◎また、教育担当師長もいらっしゃいますので、ブランクがある方でも安心して仕事に取り組めます。

  • 正職員
  • 長期
  • 産休実績あり
  • 託児所あり
  • 24H託児所あり
  • 有給消化率70%以上
  • 2交替制
  • 紙カルテ
  • 車通勤可能
  • ブランクOK
  • 交通費支給

仕事情報

職種 看護師
雇用形態 正職員
仕事内容 ●病棟内での看護業務全般
●遅出勤務ありの2交代制
●夜勤体制 看護師1〜2名+助手2名
応募資格・条件 正看護師
必須経験:病院での経験
勤務地 兵庫県川辺郡猪名川町
アクセス 阪急電鉄 宝塚線 川西能勢口
バス:20分
勤務時間 (1)9:00~17:30 休憩:60 分
(2)16:30~9:15 休憩:105 分
(3)10:30~19:00 休憩:60 分
勤務曜日 不定休
※シフト制

給与・待遇

給与 月給  272,800 円  ~ 

上記金額は基本給に職務手当、遅出手当×4、夜勤手当×4にて算定
通勤手当 規程支給  (50000 円まで)
諸手当 ●職務手当30,000円、遅出手当1,200円、夜勤手当12,000円/回
※経験加算は有りで基本給に組み込まれます。
 勤務部署や施設、年数やスキルによってまちまちなので詳しくはその人本人に合わせて算出になります。
昇給・賞与 <昇給>●年1回
<賞与>年2回/前年実績3ヶ月分
※賞与は基本給と職務手当の合算で計算
休日・休暇 年間休日110日 週休二日制(毎週) ●有休消化率:90%以上
●有給休暇、夏季休暇(2日) 慶弔休暇 
社会保険 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
退職金 退職金制度有
福利厚生等 ●24時間の託児所あり。対象年齢は1〜6歳。保育料は最大8,000円/月。
契約期間等 雇用期間の定めなし
試用期間あり
受動喫煙対策 施設内禁煙
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施設情報

施設形態 病院
診療科目 内科、 消化器科、 放射線科、 リハビリテーション科
病床数 296床
看護・介護配置 20:1
救急指定 なし
特徴 ●医療療養病床194床、介護病床102床の慢性期病院。
●ブランクから復帰した職員さん、また子育て中の方も多く職場と職員の理解がある病院です。
●教育担当師長もおり、満足度の高い看護・介護サービスが提供できるよう看護職、介護職の育成に努められています。

応募から就業までの流れ

応募方法 WEB応募、またはお電話(0120-809-606)にてお問い合わせください。
応募後の流れ 1. 専任コーディネーターが面談や電話等で、ご経歴や今後のお仕事へのご希望等をお伺いします。また、応募先について詳しくご説明します。

2. ご希望に沿って、ワークステーションが応募の手続き代行や面接のアドバイス、応募先への同行等のサポートをいたします。

3. 内定後の就業条件の交渉の代行や、就業開始後のフォローもいたします。お気軽にご相談ください。
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